Outbound Team Building – Membangun Sinergi dan Performa Tim yang Optimal

Paket Outbound Team Building adalah salah satu cara efektif untuk membangun kerjasama tim, meningkatkan kesadaran kelompok, dan memperkuat sinergi menuju kesuksesan organisasi. Kegiatan ini dirancang khusus melalui berbagai penugasan dan simulasi, menciptakan pengalaman yang mengasyikkan sekaligus menantang bagi peserta.

Berikut penjelasan lengkap mengenai manfaat dan konsep yang digunakan dalam Outbound Team Building.

Konsep Experiential Learning dalam Outbound Team Building

Outbound Team Building ini mengusung konsep Experiential Learning, yaitu metode pembelajaran melalui pengalaman langsung. Melalui berbagai tugas dan tanggung jawab yang diberikan, peserta akan terlibat aktif dalam kelompok mereka. Proses ini mencakup pengambilan keputusan, pembagian peran, penentuan ritme kerja, dan menghadapi kompetisi secara bersama-sama. Metode ini sangat efektif untuk mendorong peserta memahami arti pentingnya kerjasama dan komunikasi dalam mencapai tujuan tim.

Dinamika Tim dalam Outbound Team Building

Dinamika dalam sebuah tim sangatlah beragam karena setiap anggota memiliki karakter, cara berpikir, dan gaya komunikasi yang berbeda-beda. Perbedaan ini justru menjadi kekuatan, karena mampu memperkaya ide, emosi, dan teknik kerja dalam kelompok. Selama kegiatan Outbound Team Building, peserta diajak untuk mengenali keberagaman ini dan melihatnya sebagai potensi besar untuk keberhasilan tim.

Menggali Potensi Tim – Discovering the Potential Power in You

Salah satu tujuan utama dari kegiatan ini adalah membantu peserta menemukan dan mengenali potensi dalam diri mereka serta anggota tim lainnya. Proses discovering the potential power in you ini memungkinkan setiap anggota tim untuk menyadari kekuatan unik yang dimiliki oleh kelompok, sehingga dapat dimaksimalkan dalam mencapai tujuan bersama.

Mengatasi Konflik dan Mengelola Perubahan dalam Tim

Keberagaman dalam tim seringkali memunculkan konflik dan tantangan. Namun, melalui kegiatan Team Building, peserta dilatih untuk menguasai konflik dan mengatasi perubahan dengan cara yang positif. Proses ini dikenal sebagai Conflict Resolution & Change Mastery. Dengan kemampuan ini, tim akan mampu menghadapi setiap permasalahan dan perubahan dengan lebih efektif, sehingga dapat mencapai hasil yang lebih optimal.

Manfaat Outbound Team Building bagi Perusahaan / Organisasi

Mengikuti kegiatan Team Building akan memberikan banyak manfaat bagi organisasi, seperti meningkatkan kepercayaan antar anggota tim, memperkuat komunikasi, membangun kerjasama, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih harmonis dan produktif.

Outbound Team Building adalah pilihan tepat untuk organisasi yang ingin menciptakan tim yang solid, penuh energi, dan mampu menghadapi tantangan dengan semangat kebersamaan.

Tujuan dari Team Building Program:

• Dapat Meningkatkan kesadaran peserta untuk menjadi anggota tim yang selau terlibat dalam kerja, penyelesaian masalah, dan pencapaian target dengan mengambil peran maksimal (Role Teamwork)
• Dapat Mengembangkan potensi peserta melalui penugasan dan simulasi. Kemudian menajamkan dan menanamkan nilai-nilai dalam coaching dan diskusi sehingga semakin terbuka wawasan dan pengetahuan tentang kekuatan sebuah tim
• Menumbuhkan rasa percaya diri dalam mengambil keputusan dan meningkatkan kepercayaan terhadap orang lain sehingga akan timbul rasa saling percaya dan saling memahami di antara rekan kerja
• Menumbuhkan sikap integritas dalam bekerja dengan mengedepankan kejujuran, ketulusan, dan amanah dalam mengemban tugas dan menyelesaikan tanggung jawab
• Mengasah kreatifitas dan sikap proaktif para peserta dengan memacu mengeluarkan gagasan dan pendapat dalam setiap perencanaan, eksekusi, dan diskusi kelompok
• Menajamkan leadership dan manajemen organisasi melalui sebuah kompetisi, pembagian peran, dan pencapaian target dalam penugasan
• Menciptakan sinergi organisasi dalam kerjasama tim sehingga tercipta sebuah tim kerja yang harmonis, solid, peduli, dan saling mendukung dalam mencapai target dan mewujudkan visi-misi

Dalam dinamika kelompok akan muncul salah seorang yang menonjol dan mampu mengatasi masalah. Seorang yang didengar, berfikir out of the box, dan biasanya disegani. Itulah karakter pemimpin. Seorang pemimpin sangatlah perlu memahami tahapan pembentukan sebuah tim agar dapat berperan aktif membangun kinerja tim yang baik dan efektif.

Secara umum ada empat (4) tahapan pengembangan tim, yaitu forming (pembentukan), storming (gejolak), norming (kedewasaan) dan performing (pelaksanaaan).

• Tahap Forming (pembentukan): anggota tim mencoba mengenali orang lain, apa yang mereka lakukan dan bagaimana mereka bertindak. Mereka melihat kesamaan harapan dan keinginan dengan anggota tim lainnya
• Tahap Storming (gejolak) akan muncul beragam konflik. Dalam gejolak, setiap anggota akan lebih memahami karakter anggota lain, yang menjadi modal dalam menciptakan suasana yang mendukung untuk kerjasama
• Tahap Norming (pendewasaan): tim mulai bekerjasama. Saling percaya adalah kunci utamanya
• Tahap Performing (Pelaksanaan): hubungan yang dibangun memungkinkan para anggota saling membangun loyalitas. Tim akan sanggup melaksanakan tugas yang lebih kompleks dan mengatasi perubahan yang lebih pesat

Konsep Team Building:

• Outdoor Program
• Indoor motivasi
• Team Dynamic Challenge
• Team Strategy
• Discussion & Coaching
• Meta fora & Debriefing
• Psychological report

Materi Program Team Building:

• Personal Goal Setting & Conditioning
• Ice Breaking & In Group Feeling
• Mutual Trust
• Time Management & Team Organization
• Team Communication & Leadership Skill
• Problem Solving & Decision Making
• Break The Limit : Think Out of The Box
• Conflict Resolution
• Team Dynamics
• Team Confidence
• Reflection & Feedback System
• Synergy Building
• The Great-Plan
• TheGreat-Commitment

Paket Outbound Team Building:

• Paket Outbound Team Building 1 hari
• Paket Outbound Team Building 2 hari 1 malam
• Paket Outbound Team Building 3 hari 2 malam
• Paket lain sesuai dengan permintaan dan kebutuhan.

Lokasi Team Building:

Hotel, Villa, Cottage, Camping dan lain-lain tergantung kebutuhan dan kesepakatan.

Outbound Team Building di Lombok: Wujudkan Tim yang Solid dan Produktif!

Jadikan momen bersama tim Anda lebih bermakna dengan pengalaman Outbound Team Building di Lombok! Nikmati kombinasi sempurna antara aktivitas seru, tantangan, dan keindahan alam pulau tropis yang eksotis.

💡 Apa yang Akan Anda Dapatkan?

• Kegiatan Team Building Interaktif: Games seru yang memperkuat kerja sama, komunikasi, dan kepercayaan antar anggota tim.
• Lokasi Eksotis: Pantai, hutan, dan perbukitan Lombok yang memukau, menciptakan suasana relaksasi sekaligus menyegarkan.
• Fasilitator Berpengalaman: Dipandu oleh tim profesional yang memastikan kegiatan berjalan aman dan menyenangkan.
• Customizable Program: Paket dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan tujuan tim Anda.

🌟 Manfaat Utama

• Tingkatkan sinergi tim.
• Bangun hubungan yang lebih solid.
• Ciptakan pengalaman tak terlupakan yang akan memotivasi seluruh anggota tim.

📅 Ayo Rencanakan Sekarang!
Jangan lewatkan kesempatan membangun tim impian di tengah surga tropis Lombok bersama event organizer terdepan di Lombok. Hubungi kami untuk informasi lebih lanjut dan pemesanan!

👉 Klik di sini untuk konsultasi gratis atau hubungi [+62 811 359 019 ] sekarang juga!